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2008年度員工表彰大會(huì)在集團(tuán)公司舉行
2009年1月8日下午，萬事利集團(tuán)在食堂三樓會(huì)議室舉行了隆重的2008年年終總結(jié)表彰大會(huì)。集團(tuán)黨委、董事局、集團(tuán)公司及各部門負(fù)責(zé)人、各分公司負(fù)責(zé)人和集團(tuán)年度優(yōu)秀員工代表等200余人參加了大會(huì)。會(huì)議由集團(tuán)黨委副書記、董事局副主席孫有毅主持。李建華總裁在會(huì)上做了題為“深入調(diào)整，堅(jiān)定信心，化危為機(jī)，開創(chuàng)戰(zhàn)略突破新局面”的年度工作報(bào)告。
報(bào)告中李總說，2008年是個(gè)不同尋常的年份，它見證了太多的不可思議。一場載入歷史的全球金融風(fēng)暴，讓中國宏觀經(jīng)濟(jì)政策經(jīng)受了難以言喻的壓力，但在董事局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的努力下，我們堅(jiān)持貫徹執(zhí)行可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，強(qiáng)化危機(jī)風(fēng)險(xiǎn)意識，果斷處理非主營資產(chǎn)，避免長線作戰(zhàn)，不僅增強(qiáng)了危機(jī)免役能力，又提升了萬事利品牌價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)了主業(yè)經(jīng)營模式突破，做到在危機(jī)考驗(yàn)面前，我們能夠從容面對。隨后，李總對2009年的經(jīng)濟(jì)形勢做了全面分析，他指出金融危機(jī)對09年經(jīng)濟(jì)的影響將會(huì)進(jìn)一步加重，中國經(jīng)濟(jì)增速將明顯放緩，強(qiáng)調(diào)應(yīng)對危機(jī)我們的信心比黃金還重要。最后，李建華對09年的工作作了全面部署，他說，未來我們必須堅(jiān)決貫徹可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步扶持改制企業(yè)，創(chuàng)新發(fā)展模式，增強(qiáng)贏利能力，提升資源價(jià)值，大力發(fā)展絲綢主業(yè)，開創(chuàng)個(gè)性化、網(wǎng)絡(luò)化、全球化、快速化的現(xiàn)代絲綢產(chǎn)業(yè)之路。
會(huì)議對08年先進(jìn)單位及個(gè)人進(jìn)行了表彰。集團(tuán)黨委副書記、董事局執(zhí)行主席屠紅燕宣讀了表彰決定。杭州萬事利生物科技股份有限公司等3個(gè)公司為2008年度“文明單位”；杭州萬事利生物科技資產(chǎn)管理部等5個(gè)班組為2008年度“優(yōu)秀班組”；6名同志為2008年度“優(yōu)秀管理標(biāo)兵”（我公司黃衛(wèi)同志名列其中）；11名同志為2008年度“十佳萬事利人”（我公司姚麗愛同志名列其中）；108名同志為2008年度“優(yōu)秀工作（生產(chǎn)）者”（我公司員工有6位）。集團(tuán)對獲獎(jiǎng)單位及各個(gè)人進(jìn)行了表彰。
最后，董事局主席沈愛琴結(jié)束陳詞，她認(rèn)為李建華報(bào)告中所反映的思想精髓十分符合時(shí)代發(fā)展的要求，這是一份全面的、科學(xué)的、可執(zhí)行度很高的報(bào)告，并鼓勵(lì)大家要有“誠信、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、求實(shí)”精神，發(fā)揚(yáng)“八千精神”：千山萬水要開拓、千言萬語要營銷、千辛萬苦要圖強(qiáng)、千方百計(jì)要?jiǎng)?chuàng)新、千家萬戶要?jiǎng)?chuàng)業(yè)、千錘萬煉要磨練、千變?nèi)f化渡難關(guān)、千恩萬謝要回報(bào)。
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